■経営責任者の責務と基本方針

1. 経営者の責務
　i.　　輸送の安全の確保に関する最終的な責任を有するものとし、全社的な安全性向上の取組みを主導し、
　 　　企業全体に安全意識の浸透を図る。
　ii.　 輸送の安全を確保するため、予算の確保、体制の構築等必要な措置を講ずる。
　iii.　経営管理の手法である計画、実施、評価、改善のサイクルの実践により、
　 　　継続的に輸送の安全性の向上を図るため、業務の実施及び管理の状況の適否を常に確認し、必要な改善を行う。

2. わが社の輸送の安全に対する基本的な方針
　i.　　全従業員に対して、輸送の安全の確保が最も重要であるという意識を徹底させ、その実現のため
　 　　経営トップが主導的な役割を果たし、全従業員が一丸となって取組み、絶えず安全性の向上を図る。
　ii.　 輸送の安全に関する取組み状況等の情報について、積極的に公表する。
　iii.　安全に対する基本的な方針およびそれに基づく目標・計画を従業員に周知徹底し、
　 　　コンプライアンス及び安全体制の強化を図る。

■輸送の安全に関する目標（2011年度）

1. 交通事故の減少目標
　i. 交通事故の減少目標
　　a. 重大事故・・・ゼロ件
　　b. 物損事故・・・ゼロ件

2. 輸送の安全に関する目標の達成状況（2010年3月1日〜2011年2月28日）
　i. 交通事故の結果
　　a. 重大事故・・・ゼロ件
　　b. 物損事故・・・9件、目標未達

　ii. 輸送の安全への投資
　　a. ドライバーへの安全教育の実施　年5回
　　b. 全車両にセイフティレコーダ・バックアイカメラの装着
　　c. 大型車への衝撃被害軽減ブレーキ装置・車両姿勢制御システムの装備

3. 目標達成のための取組み
　i. 運行管理体制の充実強化
　　a. アルコール検知器やＩＴ点呼等を活用した充実点呼の確立
　　b. 社長または安全衛生委員による計画監査実施計画
　　c. 所長または運行責任者によるセイフティレコーダ活用強化計画
　　d. 運転診断結果（セイフティレコーダ）の得点向上の支援

ii. 教育及び研修の充実強化
　　a. 外部セミナーの受講・外部研修施設の活用
　　b. 適性診断の100％受診
　　c. 乗務員との個別面談を通した個別指導
　　d. 指導者教育の実施
　　e. 乗務員教育実施計画に基づく教育の実施（毎月）

iii.運転者台帳を最新状態に更新維持 及び 運転者の安全管理への活用
iv. 2011年度エコドライブコンテストへの参加
v. 貨物自動車運送事業安全性評価事業（Ｇマーク）の更新維持申請
vi. 輸送の安全推進に係る行事等の計画

4. 輸送の安全に係る処分(自動車事故報告規則第2条に規定する事故)
　　　2010年度（2010年3月〜2011年2月）・・・ゼロ件

バンダイロジパル及びロジパルエクスプレスでは、環境への取組みに対する基本的な考え方「環境方針」を定め、エコドライブの推進、低公害車導入促進、車両点検・整備の徹底などに加え、輸配送効率化促進の一環として、中国からの輸入貨物の仕向地別海上輸送（生産国で仕向地の港別に分け、国内輸送を削減すること）の提案や物流センター、問屋・専門店への共同配送など、さまざまな活動に取組んでいます。

■バンダイロジパル・ロジパルエクスプレス 環境方針

「人と地球環境にやさしい物流」をテーマに
ロジパルは、環境保全の向上を継続的に行います。

■バンダイロジパル・ロジパルエクスプレス 環境指針

• エコドライブ・アイドリングストップによる大気汚染の防止
• 低公害車導入の促進
• 軽油・電気・紙の使用量の削減
• 廃棄物の適正処理、リサイクルの促進
• グリーン調達優先による環境負荷の低減